Код 213 запускає свою третю школу кодування алжирування, прискорюючи підготовку цифрових навичок та розширюючи освіту, керовану AI на півночі та на півночі Африки.
Код 213, провідна змішана цифрова навчальна платформа в Алжирі, оголосив про запуск третьої школи кодування в Алжирі, відзначивши основну віху в своїй місії з метою подолання розриву в цифрові навички по всій країні. Оскільки попит на технологічні таланти продовжує зростати, код 213 також планує розширитись по всій Північній та Південній Африці, приводячи свою модель освіти, орієнтованої на роботу, орієнтовану на AI тисячам прагнучих професіоналів.
Навчальні програми, які ми надаємо
Починаючи з липня 2023 року, код 213 пропонує передові цифрові навички, включаючи розробку програмного забезпечення, кібербезпеку, науку про дані, штучний інтелект, генеративний та цифровий маркетинг. Наші програми розроблені для узгодження з глобальними галузевими стандартами та потребами на ринку праці.
Масштабована модель навчання
На відміну від традиційних навчальних програм, код 213 поєднує в Інтернеті навчання з особистим наставництвом, надаючи доступні, визнані галузеві сертифікати (Comptia, Microsoft, Google) та прямі можливості працевлаштування. З Nooor AI, нашим репетитором AI, студенти отримують персоналізовану підтримку, відгуки в режимі реального часу та наставництво кар’єри, забезпечуючи більш високу взаємодію та працевлаштування.
Наші сегменти клієнта
Код 213 обслуговує різноманітний спектр учнів та організацій:
- Молоді професіонали та студенти: Випускники університету, кар’єрні перемикачі та прагнучі технологічні таланти, які хочуть формувати навички, що стосуються галузі.
- Компанії та роботодавці: Підприємства, які потребують підготовлених цифрових професіоналів та корпоративних програм для підвищення кваліфікації.
- Урядові та навчальні заклади: Організації, які мають на меті інтегрувати навчання цифрових навичок у національні ініціативи робочої сили.
Розширення для розширення можливостей цифрової робочої сили Африки
З 1500+ студентами, які навчаються та роботодавці, код 213 вже продемонстрував його вплив. Це розширення допоможе вирішити 230 м+ цифрові робочі місця, що очікують до 2030 року в Африці, забезпечуючи масштабоване, економічно вигідне рішення, пристосоване до місцевих ринків.
Наша місія – створити трубопровід висококваліфікованих цифрових професіоналів, які можуть конкурувати на світовому ринку праці. Розширення нових регіонів дозволяє нам досягти більшої кількості молодих талантів, надаючи їм можливості їх навичок, необхідних для успіху.
– Аміна Бергуй, менеджер з маркетингу, код 213
Оскільки код 213 має на меті масштабувати свою присутність у Північній та Південній Африці, він запрошує уряди, підприємства та інвестори співпрацювати у формуванні майбутньої робочої сили континенту.
